Descrizione
Il D.P.R. n. 81/2023 apporta modifiche al D.P.R. n. 62/2013, recante «Codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell’articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165».
Il provvedimento è entrato in vigore dal 14 luglio 2023.
Il Codice di comportamento dei dipendenti pubblici DPR n.62/2013, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 129 del 4 giugno 2013, è entrato in vigore il 19 giugno.
Il codice di comportamento definisce gli obblighi di diligenza, lealtà, imparzialità e buona condotta che i pubblici dipendenti sono tenuti ad osservare. Tali doveri di condotta sono estesi anche a tutti i collaboratori o consulenti della Pubblica Amministrazione, inclusi i collaboratori degli uffici di diretta collaborazione delle autorità politiche.
Documenti
- Codice disciplinare ATA – art.13 CCNL Scuola 2016-2018
- Responsabilità disciplinare – Titolo III – CCNL 2016-2018
- Licenziamento disciplinare – D.Lgs n.118 del 20 luglio 2017
- Licenziamento disciplinare – D.Lgs n.116 del 20 giugno 2016
- Codice disciplinare del personale docente – art.91 CCNL 29 novembre 2007
- Codice disciplinare personale ATA – CCNL comparto scuola del 29 novembre 2007
- Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti pubblici – D.Lgs 150 del 2009 Capo V
- Applicazione D.Lgs 150/09 al personale della scuola – Circolare MIUR 88 dell’ 8 novembre 2010
- D.Lgs 165 del 2001 – artt.53, 55, 55 bis, 55ter, 55quarter, 55sexies
- Procedimento disciplinare per tutto il personale scolastico ai sensi del D.Lgs 150/09 – Tabella 1. Circolare MIUR 88
- Personale ATA: infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare – Tabella 2. Circolare MIUR 88
- Personale docente: infrazioni, sanzione e sospensione cautelare – Tabella 3. Circolare MIUR 88
